～労働法令をより深く理解するための集中講座～

労働契約や不法行為責任、安全配慮義務に関する紛争の多くは、最終的には民法上の債務不履行責任や不法行為責任として議論されます。民法（債権法）改正では、消滅時効や損害賠償、保証など契約実務に直結するルールが大きく見直され、賃金債権の時効延長や身元保証契約における極度額（上限額）の必要性など、人事労務にも影響する改正が行われています。